Programma GOL Puglia (Avviso 2) – Percorso Intermedio di Comunicazione e Collaborazione in Contesti Digitali
Il Percorso intermedio di comunicazione e collaborazione in contesti digitali è un modulo formativo gratuito previsto dal Programma GOL (Garanzia Occupabilità dei Lavoratori) – Avviso 2 della Regione Puglia. Inserito all’interno del Percorso 1 (Reinserimento lavorativo), questo corso mira a sviluppare le competenze necessarie per interagire, condividere dati e lavorare in team attraverso le moderne tecnologie digitali, requisiti ormai indispensabili per il lavoro d’ufficio e lo Smart Working.
🎯 Destinatari e Accesso Gratuito (Fondi PNRR)
Il corso è completamente gratuito ed è rivolto agli utenti profilati dai Centri per l’Impiego (CPI) della Puglia e assegnati al Percorso 1. Rientrano in questa categoria:
- Percettori di ammortizzatori sociali (NASpI, DIS-COLL).
- Beneficiari di misure di sostegno al reddito (es. Assegno di Inclusione).
- Lavoratori svantaggiati (giovani under 30, over 55, donne, persone con disabilità).
- Disoccupati in cerca di un rapido reinserimento.
📚 Competenze e Programma Didattico
Strutturato seguendo l’Area 2 del framework europeo DigComp, il programma di livello intermedio supera il semplice invio di un’email per concentrarsi sulla produttività condivisa e sulla gestione dell’identità professionale online:
- Comunicazione Avanzata: Gestione professionale della posta elettronica (client di posta, filtri, regole), utilizzo della PEC (Posta Elettronica Certificata) e firma digitale.
- Piattaforme di Videoconferenza: Organizzazione e gestione di riunioni virtuali tramite i principali software aziendali (Microsoft Teams, Zoom, Google Meet), con focus su condivisione schermo e lavagne virtuali.
- Condivisione e Lavoro in Cloud: Utilizzo di ambienti di lavoro collaborativi (es. Google Workspace, Microsoft 365). Creazione, condivisione e modifica simultanea di documenti, fogli di calcolo e presentazioni in team.
- Netiquette e Comportamento Digitale: Regole di buona educazione e professionalità nelle comunicazioni scritte e nelle riunioni online.
- Identità Digitale: Gestione consapevole dei propri profili professionali online (es. LinkedIn), tutela della reputazione digitale e utilizzo di strumenti di accesso ai servizi (SPID, CIE).
⏱️ Durata e Metodologia Didattica
Il corso si sviluppa in 41 ore di formazione intensiva. L’approccio è spiccatamente pratico (learning by doing): i partecipanti verranno coinvolti in simulazioni di progetti aziendali condivisi, imparando a collaborare in tempo reale con gli altri corsisti attraverso le piattaforme cloud.
🎓 Indennità di Frequenza e Attestato
A fronte della partecipazione regolare al corso, sono previsti due importanti riconoscimenti:
- Indennità Economica: Erogazione di un’indennità pari a 3,50 € per ogni ora di lezione effettivamente frequentata (riconosciuta al raggiungimento della soglia minima di frequenza richiesta dal bando).
- Certificazione delle Competenze: Rilascio di un Attestato di frequenza con messa a profitto, un documento utile per dimostrare alle aziende la propria capacità di operare in ambienti di lavoro digitalizzati.
